Rechtsprechung / Arbeitsrecht

Betriebsbedingte Kündigung: Auslagerung der EDV-Administration zwecks Kosteneinsparung

Bearbeiterin: Bettina Sabara

ArbVG: § 105 Abs 3 Z 2

Steht fest, dass durch die Kündigung wesentliche Interessen des gekündigten Arbeitnehmers beeinträchtigt sind und andererseits betriebliche Erfordernisse einer Weiterbeschäftigung des Arbeitnehmers entgegenstehen, sind diese Voraussetzungen nach § 105 Abs 3 Z 2 ArbVG zueinander in eine Wechselbeziehung zu setzen und eine Abwägung dieser sich gegenüberstehenden Interessen vorzunehmen, um den Zweck des gesetzlichen Kündigungsschutzes erfüllen zu können.

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Artikel-Nr.
ARD 6576/10/2017

30.11.2017
Heft 6576/2017