Aktuelles

Das neue Arbeitszeitrecht und erste Anwendungshinweise für Praktiker

Florian Schrenk

Die Novelle des AZG und ARG bringt einen regelrechten Umbruch im Arbeitszeitrecht, der es abseits ideologischer Debatten notwendig macht,

bestehende Zeitmodelle zu überdenken, neue Verträge zu vereinbaren oder bestehende Vereinbarungen zu ergänzen.

Das neue Arbeitszeitrecht ist höchst komplex und es wirkt sich massiv auf den Arbeitsalltag aus.

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Artikel-Nr.
PVP 2018/53

27.08.2018
Heft 8/2018
Autor/in
Ernst Patka
Foto: Prof. KommR Leopold Vodicka

StB Ing. Mag. Ernst Patka, Steuerberater und Wirtschaftspädagoge, Experte für Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, Beratungen und Seminare nach der U.N.I.-Methode (Unterhaltsam & Nachhaltig & Informativ), GPLB-Erfolgs-Coach, Fachautor, Chefredakteur der PVP - Personalverrechnung für die Praxis. Sein Motto: „Komplexes verständlich & praxisorientiert vermittelt.“ Er betreibt einen BLOG zu Personalrechtsthemen unter
https://www.patka-knowhow.at/blog-aktuell/.

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Florian Schrenk
Foto: Mag. Pavelka-Denk

Florian Schrenk, BA, LL.M. ist Geschäftsführer der Hitz & Schrenk OG; Lehrgangsleitung (extern) für den Lehrgang „Arbeits- und Personalrecht“ an der UWK (vormals Donau-Universität Krems); Nebenberuflich Lehrender am WIFI Wien und an der Akademie der Steuerberater:innen; Lektor an der FHWien WKW; Co-Herausgeber KomKo – Kommentierte Kollektivverträge (Linde Verlag).

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