Ein Unternehmen ist aufgrund von Umsatzrückgängen gezwungen, Personal abzubauen. Die Geschäftsleitung informiert die Belegschaft, dass man sich von 7 Dienstnehmern trennen müsse. Unmittelbar nach dieser Ankündigung werden Einzelgespräche geführt und konkrete Vereinbarungen zur einvernehmlichen Beendigung vorgelegt.
Das Ergebnis der Einzelgesprächsaktion:
1 Dienstnehmer stimmt der einvernehmlichen Dienstvertragsauflösung zu.Noch keine Zugangsdaten? Gratis registrieren und 30 Tage testen.
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