Die "Houdini-Kündigung" der Generation Z

Was tun, wenn Arbeitnehmer nicht mehr zur Arbeit erscheinen?

Eines der ersten Merkmale, das mittlerweile zur Sprache kommt, wenn (negativ) von der Generation Z berichtet wird, ist deren Angewohnheit, ohne Ankündigung zu "verschwinden".¹ Dies ist vor allem auch im beruflichen Alltag ein nunmehr zahlenmäßig steigendes Phänomen. Dabei geht es insbesondere darum, dass junge Arbeitnehmende während ihres aufrechten Dienstverhältnisses von einem Tag auf den anderen nicht mehr erscheinen. Die betreffenden Personen sind nicht erreichbar, Telefonanrufe und Nachfragen seitens des Dienstgebers werden ignoriert.